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Desde el año 2012 la Fundacion Colombiana de Psicotraumatologia , Dentro de su politica de Responsabilidad Social ha venido apoyando a los Habitantes de la Comunidad de Nueva Venecia en la Ciudad de Cartagena De Indias- Colombia , quien presenta necesidades especificas en Vivienda, Saneamiento basico, Servicios publicos, vias de acceso, espacios eduacativos Idoneos, vulnerabilidad psicosocial entre otros aspectos que estan siendo abarcados por las acciones de La fundacion, realizando donaciones en Articulo de Aseo , utiles escolares, regalos en navidad, jornada de salud, Diferentes donaciones de electrodomesticos entre otras, aportando con esto al mejoramiento de la calidad de vidad de esta comunidad tan necesitada.

Ayudenos a ayudar. 

EQUIPO DE FUCOPSI
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Video Informativo sobre las diferentes acciones de Responsabilidad Social Empresarial De nuestra Institucion a la comunidad del Barrio  Nueva Venecia ubicados en la Ciudad De Cartagena de Indias.  


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Querido amigo en este video usted podra ver las diferentes acciones de los terapeutas de la Fundacion en los terrenos y lugares donde realizan su trabajo en el territorio Colombiano.

Equipo FUCOPSI
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Celebracion del dia del niño realizado en la comunidad de Nueva Venecia - Cartagena de Indias.
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Acciones de Responsabilidad Social Empresarial realizadas durante el periodo del 2013- 2014 con las comunidades mas necesitada de la ciudad de Cartagena.
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"Mi Hormiguero, me reconforta, me Reanima y Me Reconoce" 




"Las personas deben seguir sus propios procesos para que sus metas sean valiosas; si no hay tal proceso, las metas carecen de valor" 


Vernon Ashe
Generalidades
El cuidado y sostenimiento de los espacios de trabajo interno y externo es un fenómeno que cobra mucha fuerza en el mundo organizacional de nuestra era. 

A raíz del boom de lo que ha sido el enfoque de las competencias personales y de la salud ocupacional, los entornos en los cuales el trabajador se desempeña han tomado especial consideración, al igual que los elementos que la componen. 

Si partimos de la base de que las competencias de un trabajador necesitan de un medio adecuado que las estimule, es de suma importancia entonces promover una cultura organizacional donde los espacios por si mismos provean elementos físicos y psicológicos al trabajador en pro del bienestar y en efecto, una mejora u optimización estable de la productividad de la organización a la cual pertenece. Por lo anterior unos espacios inadecuados pueden atentar seriamente con la cantidad y calidad de todo un funcionamiento ocupacional, donde inclusive sus participantes puedan percibirse limitados, retraídos, estresados o negligentes dentro de una estructura que aparentemente no los tiene en cuenta. 

La Fundación Colombiana De Psicotraumatologia (FUCOPSI) en esta ocasión, dentro de lo que ha denominado la "Cultura de la Hormiga", que en su conjunto son una serie de programas que promueven la optimización funcional de las organizaciones tomando como referente las exitosas estructuraciones sociales y ocupacionales de la hormiga, propone lo que ha denominado: "mi Hormiguero: me reconforta, me reanima y me reconoce", un programa para el cuidado y sostenimiento de los espacios (tanto internos como de oficio) dentro de la organización. 

Este programa es creado bajo la reflexión teórica de que en la medida que los distintos espacios de una organización ofrezcan condiciones óptimas de reconfortación, reanimación y reconocimiento, que a su vez provengan de los intereses y motivaciones de los propios trabajadores, las condiciones de cuidado y sostenimiento se podrán establecer bajo el marco de una cultura organizacional, donde ellos mismos se vean reflejados como parte fundamental de una responsabilidad que no solo es compartida y benéfica, sino que también los identifica y los promueve como seres funcionales. 

Así las cosas, el programa para el cuidado y sostenimiento de los espacios dentro de la organización: "mi hormiguero: me reconforta, me reanima y me reconoce", es presentado como una propuesta humanista organizacional en pro de un trabajador mayormente comprometido con  los espacios y elementos dentro de la organización. 


Para Mayor información pueden escribirnos al Email: info@fucopsi.org 

Muchas Gracias equipo de Fucopsi.  



 

FUCOPSI agradece a:

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